MEIO AMBIENTE

O respeito ao meio ambiente é fundamental, por isso, investimos continuamente em atualizações tecnológicas em nossa planta industrial, visando mitigar os impactos de nossas operações na comunidade onde atuamos.

POLÍTICA AMBIENTAL

A empresa acredita que a sustentabilidade de seus negócios passa necessariamente pelo comprometimento com o bom desempenho de sus relações com o meio ambiente. Por esse motivo, é nosso compromisso investir na estruturação de um sistema de Gestão Ambiental que permita o cumprimento dos seguintes princípios:

1. Assegurar o atendimento a Legislação Ambiental e aos requisitos normativos pertinentes as nossas atividades;

2. Utilizar sistemas e métodos de controle da poluição evitando a contaminação do ar, do solo e da água;

3. Despertar as pessoas para a importância da utilização adequada dos equipamentos de proteção individual;

4. Gerenciar adequadamente os resíduos industriais, minimizando sua geração e promovendo a reciclagem tanto quanto possível;

5. Promover a conscientização a conscientização de nossos funcionários para que atuem em respeito a esta política ambiental e levem a seus lares os princípios da educação ambiental e da conservação da natureza;

6. Respeitar os direitos de vizinhança evitando que nossas operações ocasionem transtornos indesejáveis;

RESPONSABILIDADE SOCIAL

As práticas de Responsabilidade Social permeiam toda a história da empresa. Acreditamos que o fortalecimento da sociedade é fundamental para o crescimento de nossos negócios, e para o desenvolvimento sustentável das regiões em que atuamos. Por isso, a Santa Luzia vem realizando projetos sociais de forma a garantir o desenvolvimento local e da comunidade do entorno, através de ações com iniciativas voltadas principalmente para a Educação, Geração de Emprego e renda, Saúde, Esporte, Culturas e Preceitos agroecológicos.

REFLORESTAMENTO

As atividades de mineração exigem uma série de cuidados ambientais. Por isso, em 2007 a empresa preparou uma área de 2,9 ha, para o reflorestamento com sua maioria de espécies da mata nativa, que atualmente apresenta um excelente desenvolvimento. O espaço possui por volta de 7000 plantas e fez parte do Programa Contador de Árvores do Instituto Terra. A iniciativa trouxe uma larga melhoria ao aspecto paisagístico do local.

HORTA

É bem mais que um espaço verde, o espaço de 1 ha de área agricultada com diversas culturas olerícolas, totalmente orgânicas, ou seja, voltadas para os preceitos agroecológicos e sustentáveis, que tem por objetivo produzir alimentos de boa qualidade, que são distribuídos entre os funcionários e comunidade do entorno. Despertando aos mesmos à importância da interação saudável e equilibrada do homem com a natureza.

PROJETOS DA PARCEIROS DA COMUNIDADE

A empresa é parceira através de apoio aos projetos desenvolvidos na comunidade, em diversas áreas entre as quais educação, esporte e lazer, reconhecendo e estimulando voluntários a continuarem suas atividades.

PROJETO CANECA DURÁVEL

Visando a mitigação dos copos descartáveis a empresa adotou desde 2009 o projeto caneca durável. Com a adoção desta campanha a empresa conseguiu retirar do meio ambiente cerca de 9.000 copos descartáveis ao ano.

PROJETO PRAIA LIMPA

Em 2010, a Santa Luzia iniciou o Projeto Praia Limpa uma campanha de educação ambiental pelas praias dos arredores, com a distribuição de sacolas biodegradáveis a fim de conscientizar os banhistas sobre as questões ambientais, bem como dar a destinação correta ao lixo por eles produzido.

PROJETO DE EDUCAÇÃO AMBIENTAL

A empresa promove a educação ambiental, através da integração entre a área de segurança do trabalho e meio ambiente, enfatizando a política ambiental da empresa, atuando na prevenção de acidentes, com a distribuição de panfletos, cartazes e a realização palestras e cursos, informando a maneira correta de destinar e acondicionar os resíduos, os riscos, suas características e a destinação correta dos mesmos.

SEGURANÇA DO TRABALHO

A equipe de segurança do trabalho do Grupo Santa Luzia Ltda, tem o comprometimento de proporcionar aos seus colaboradores e prestadores de serviço, o mais amplo conhecimento teórico e prático relacionado à saúde e segurança do trabalho, com qualidade e eficiência de acordo com as NR’S (Normas Regulamentadoras), do mistério do trabalho e emprego. Reduzindo e eliminando risco de acidentes, possibilitando um bom ambiente de trabalho através da cultura prevencionista estabelecidas com os cursos e treinamentos ministrados.